AUTHENTISCH UND WIRKSAM

ANGEBOT

Handlungsansätze

Qualität ist ein zartes Gut. Wer sich um sie kümmert, darf sich nie zurücklehnen.


 
 Coaching

Für Sicherheit in Veränderungsprozessen und Entscheidungen

trak bietet Ihnen Unterstützung bei der Bewältigung von Herausforderungen, erreichen von Zielen und bewältigen von Konflikten.

Für Einzelpersonen, Führungskräfte und Teams

 Supervision

Für eine qualitativ bessere Berufsarbeit
 

Unsere Begleitung ermöglicht eine Erweiterung Ihrer fachlichen und sozialen Kompetenzen, dank derer Sie Professionalität und Qualität weiterentwickeln können.

Für Einzelpersonen und Teams

 Organisations­entwicklung

Für zufriedene Kunden, Partner und Mitarbeitende

Trotz stetigen Veränderungen erreichen Sie mit unserem prozessorientierten Angebot Ihre Unternehmensziele und werden befähigt, Ihre Prozesse optimal zu steuern.

Für Unternehmen auf klarem Kurs

 Standortbestimmung

Für mehr Sinn und Freude, beruflich
und privat

Mit einer Standortbestimmung verbinden Sie sich mit Ihrem authentischen Sein, entwickeln daraus Klarheit und treffen Entscheidungen.

Für Einzelpersonen

 Burn-out

Prävention und beruflicher Wiedereinstieg; für nachhaltige Gesundheit

Mit unserer Begleitung finden Sie Zugang zu gesundheitsfördernden Verhaltensweisen und können besser mit Mehrfachbelastungen und Stresssituationen umgehen.

Für Einzelpersonen und Führungskräfte

 Teamentwicklung

Für eine wirkungsvollere Zusammenarbeit
 

trak entschärft mit Ihnen Probleme und Konflikte, legt Regeln fest, klärt Rollen und fördert so die Eigenverantwortung, Zufriedenheit und Qualität im Team.

Für Teams in sozialen und pädagogischen Dienstleistungsbetrieben und KMUs.

 Prüfungsangst

Für Vertrauen und Gelassenheit im entscheidenden Moment

Mit NLP-Methoden verlernen Sie die Unsicherheit und Angst auf eine ganz bestimmte Prüfungssituation. Sie gewinnen grundsätzlich mehr Gelassenheit auf Ihrem beruflichen und privaten Weg.

Für Einzelpersonen

 Strategie- und Visionsentwicklung

Für Organisationen, die klar sehen wollen

In der Strategie- und Visionsentwicklung positionieren Sie mit einer gemeinsamen Grundlage und Ausrichtung Ihre Organisation. Damit erreichen Sie mehr Verbindlichkeit und Motivation im Unternehmen.

Für Organisationen im sozialen und beruflichen Bereich, sowie KMUs


JOHANN   WOLFGANG   VON   GOETHE

"Erfolg hat drei Buchstaben
- TUN - !"
 
 
 
 
 
 

AKTUELLES

Veranstaltungen - Seminare - Workshops

Wir gehen davon aus, dass Menschen und Organisationen sich stetig wandeln
und zur Entwicklung fähig sind.


 
 Veranstaltung

Seminare in kleinen Gruppen um interaktiv Wissen zu erwerben, zu vertiefen und Handlungskompetenzen zu erlangen.

trak - Werkstatt
Rituale in Veränderungsprozessen
Wie können wir als Beratungspersonen Teams und Organisationen unterstützen?
Donnerstag, 20. Juni 2019

> weitere Informationen

> Anmeldung per Mail
 Workshops

Workshops zu den Themen Kommunikation, Zusammenarbeit, Lernkultur, Selbstwirksamkeit, Biografie Arbeit, Gesundheit am Arbeitsplatz, Alter/Älter werden, Berufliche Neuorientierung-Portfolio u.a.m.


SONJA   RADATZ

"Im Beratungsprozess sind Lösungen meist
vorhanden und wollen entdeckt werden."
 
 
 
 
 
 

TEAM

Zusammen sind wir trak

Beratung mit Perspektiven.
Ambitionierte Kriterien mit präzisen Indikatoren sowie hohe Standards sorgen für eine Arbeitsqualität,
die Ihre Ressourcen optimal nutzt und so ein optimales Ergebnis ermöglicht.


 
Client Testimonoal


Ursula Bosshard

Seit 2001 selbständige Tätigkeit als
Coach, Supervisorin, Organisationsberaterin BSO, Kursleiterin und Dozentin

Supervision Coaching Organisationsentwicklung im Gesundheits-, Sozial- und Bildungswesen, auch in Vereinen und Verbänden Teamentwicklung Einzelberatung in der beruflichen Neuorientierung und im Bewerbungsverfahren Workshops zu den Themen Kommunikation, Zusammenarbeit, Lernkultur, Selbstwirksamkeit, Gesundheit am Arbeitsplatz, Alter/Älter werden usw.

Coach, Supervisorin und Organisationsberaterin BSO am IEF , heute ISI Bildungsgang eidg. Fachausweis Ausbilderin SVEB 1 LWO, Modul 2 Gruppenprozesse in Lernveranstaltungen begleiten und Modul 3 Individuelle Lernprozesse unterstützen an der aeB Gewaltfreie Kommunikation GFK Zürcher Ressourcen Modell ZRM Kompetenzen-Portfolio Transaktionsanalyse TA Neurolinguistisches Programmieren NLP Entspannungs- und Meditationstechniken Nachdiplom Gesundheitsförderung und Prävention, Schule für spitalexterne Krankenpflege, Zürich-Fluntern Pflegefachfrau HF Lindenhof Bern

Coach, Supervisorin und Organisationsberaterin in NPOs Coach im Kompetenzzentrum Arbeit KA der Stadt Bern Coach im Verein für arbeitsmarktliche Massnahmen VAM Koordinatorin für Freiwillige Begleiterinnen in der Palliative Care Dozentin in Gesundheitsförderung und Public Health, Lindenhof Bern und Berner Bildungszentrum Pflege Projektkoordinatorin für Gesundheitsförderung, Stadt Bern Gesundheitsschwester, Gemeindekrankenpflege Bern und Bremgarten Krankenschwester, Lindenhof und Inselspital Bern



Client Testimonoal


beatrice sutter

Seit 2000 selbständige Tätigkeit als
Supervisorin, Coach BSO, Ausbilderin und
Projektleiterin

Standortbestimmung bei beruflichen, privaten Veränderungen Persönlichkeitsberatung bei Prüfungsangst Gruppendynamische Trainings auch in Südmarokko und in der Mongolei und Teambildungsentwicklungsprozesse Führungscoaching Supervision Entwicklung und Durchführung von Bildungskonzepten im Bereich wertschätzende Kommunikation, Konfliktmanagement und Beratungskompetenzen Entwicklung von persönlichen Visionen Mein Motto: Mit Natürlichkeit und Begeisterung Bilden und Beraten

Supervisorin und Coach in Organisationen BSO Ausbildungsleiterin am zhaw Institut für angewandte Psychologie Zürich NLP Trainierin Neurolinguistisches Programmieren GFK Gewaltfreie Kommunikation Trainerin in Ausbildung Strukturaufstellungen nach Matthias Varga von Kibed/Insa Sparrer Yogalehrerin YS Transaktionsanalyse Suggestopädie Kauffrau

Studiengruppenleiterin aeB Akademie für Erwachsenenbildung Dozentin und Coach Institut für Weiterbildung und Medienbildung PH Bern Kursleiterin und Projektmitarbeiterin in der LWO Lernwerkstatt Olten Lehrsupervisorin Integra Luzern Ausbildungsleiterin und Projektleiterin Coop Bern Berufsfachschullehrkraft Bsd



         
Client Testimonoal


peter keimer

Seit 1985 selbständige Tätigkeit als
Supervisor, Coach,
und Organisationsberater

Supervision Coaching Organisationsentwicklung in Non-Profit-Organisationen und Verwaltungen Teamentwicklung Konfliktmanagement Rollenanalyse

MSc in Group Relations and Society, University of the West of England, UWE, Bristol Group Relations, Tavistock Institute London, England Männerarbeit, GIM Göttingen • Organisationsentwicklung, Trigon, Salzburg Verbands- und NPO-Management, VMI Fribourg Gestaltsoziotherapie, FPI Düsseldorf Sozialarbeit, HFS Bern

Coach, Supervisor und Organisationsberater in NPOs Projektleiter für die Erziehungsdirektionen Stadt und Kanton Bern und Basel-Stadt Geschäftsleiter ad interim des Schweizerischen Arbeiterhilfswerks, der schweizerischen Fachstelle für Adoption, und des ErgotherapeutInnen-Verbandes nebenamtlicher Dozent für Sozialarbeit BFH Bern Sozialarbeiter im Jugendamt der Stadt Bern



    
 
 
 


UNBEKANNTER   AUTOR

"Um eigene Träume zu verwirklichen, musst du deine Vergangenheit loslassen, damit die Zukunft einen Platz in deinem neuen Leben finden kann."

REFERENZEN

Einige Firmen und Institutionen für die trak
tätig war


 

Von Beatrice Sutter wurden Führungspersonen aus der ganzen Schweiz in Tagesworkshops zum Thema wertschätzende Kommunikation (GFK) nach M. Rosenberg weitergebildet.

Zum Kunden

Die teamübergreifenden Fallsupervisionen von Ursula Bosshard steigern die Arbeitsqualität und beeinflussen gleichzeitig die teamübergreifende Zusammenarbeit.

Zum Kunden

Praxisausbilder/innen des Generalsekretariates EJPD Bern wurden von Beatrice Sutter in Workshops zu Themen wie Rollenklärung, Wertschätzende Kommunikation als Führungsaufgabe, Jugendliche in der Adoleszenz usw. begleitet.

Zum Kunden

Beatrice Sutter leitet regelmässig Lehrsupervisionen innerhalb der Supervisions- und Organisationsentwicklungs-ausbildung. Sie begleitet Gruppen und Einzelpersonen.

Zum Kunden

Ursula Bosshard leitete die Teamsupervision der Wohngruppe "Luna". Die Teamsupervisionen unterstützen die Teambildung/-entwicklung und dienen dazu, die laufenden Veränderungsprozesse zu reflektieren und die vorhandenen Ressourcen optimal miteinzubeziehen.

Zum Kunden

Ursula Bosshard leitet die regelmässig stattfindenden Teamsupervisionen der Wohngruppen. Die Supervisionen bilden innerhalb der igs ein zentrales Element der Qualitätssicherung und -entwicklung.

Zum Kunden

Peter Keimer hat als Projektleiter die elf Teilprojekte koordiniert und Lehrpersonen, Schulleitungen und Interessenvertretungen in die Meinungsbildung einbezogen. Seit dem Schuljahr 2012/13 wird die Förderstruktur in den Schulen Schritt für Schritt realisiert.

Zum Kunden

Beatrice Sutter begleitete die beiden Abteilungen Lunaris und Asterna und somit das ganze Team durch einen Teamentwicklungsprozess. Das Ziel war die Teamkultur zu stärken.

Zum Kunden

Im Rahmen einer Neustrukturierung der Trägerschaft hat Peter Keimer die Projektgruppe während der Projektphase begleitet und mit ihr die laufenden Verhandlungen mit dem Kanton Bern und potentiellen Partnern reflektiert.

Zum Kunden

Das Coaching von Ursula Bosshard diente dazu, das Projektvorhaben laufend zu reflektieren; zum Beispiel bezüglich Zielvorstellungen, Planung, Abläufe und um Optimierungsmöglichkeiten frühzeitig zu erkennen.

Zum Kunden

Die neuen Mitarbeitenden werden durch Beatrice Sutter regelmässig in der Sozialkompetenz weitergebildet zu Themen wie Kundenbegeisterung, Widerstand in schwierigen Kundensituationen und Konfliktmanagement.

Zum Kunden

trak Leitspruch
       LEITSPRUCH


T


wie
TRANSPARENZ

Wir legen unsere Arbeits­verhält­nisse und unser Netz­werk offen und formu­lieren klare Ab­sichten, Ziele und Ver­träge. Unsere Berat­ungen erfolgen absolut vertrau­lich und mit der Haltung der All­partei­lichkeit.

R


wie
RESSOURCEN

Wir gehen von dem aus, was ist. Ihre be­stehen­den Fä­hig­kei­ten, Fer­tig­kei­ten und Be­dürf­nis­se wer­den mit­ein­be­zo­gen, ge­wür­digt und ge­för­dert. Auf die­sem star­ken Fun­da­ment bau­en wir auf.

A


wie
ACHTSAMKEIT

Wir begeg­nen Ihnen mit Wert­schätz­ung und bera­ten Sie indi­vidu­ell. Auch bei un­serer Bil­dungs­arbeit be­rück­sicht­igen wir das We­sent­liche und den Men­schen als Gan­zes. Aus der Ru­he er­geben sich die wei­ter­en Schrit­te.

K


wie
KOMMUNIKATION

Wir nutzen die grosse Kraft der Kommu­nika­tion. Kommu­nika­tion heisst in Be­zieh­ung sein, Wirk­ung er­zielen, ver­ändern, sich ent­wickeln. In der Kommu­nika­tion liegt der Schlüs­sel zu Er­füll­ung und Er­folg.

PUBLIKATIONEN

Praxisorientierte Veröffentlichungen


 
 Publikationen

Hier finden Sie jeweils Publikationen des trak - Teams zu aktuellen Themen.

'15 Jahre "Lehrer um die 40"'
Artikel in der Zeitschrift Profil 02/2018
> lesen

'Von der Aufgabe zum Projekt'
Referat gehalten an der AGOG-Tagung vom 28./29. April 2017 Peter Keimer
> lesen

'Einführung in die Intervision'
Referat von Peter Keimer
> lesen

'Mit Fehlern zum Erfolg'
Interview mit Ursula Bosshard
in der Zeitschrift 'context'
> lesen

'Wir müssen mit unseren Energien
haushälterischer umgehen'

Interview mit Ursula Bosshard in glkb.ch
> lesen

'Ich wünschte mir eine stärkere
öffentliche Diskussion zum Thema Integration'

Interview mit Peter Keimer
in der 'berner schule / école bernoise'
> lesen


ALBERT   EINSTEIN

"Ein wahrer Berater und Freund ist ein Mensch, der die Melodie deines Herzens kennt und sie dir vorspielt, wenn du sie vergessen hast."

KONTAKT

Adressen


 

Ursula Bosshard

Aarstrasse 98
3005 Bern

T +41 31 333 92 35

M +41 79 464 12 15

Beatrice Sutter

Seftigenstrasse 222
3084 Wabern BE

T +41 31 964 14 14

M +41 79 579 87 10

Peter Keimer

Schosshaldenstrasse 81
3006 Bern

T +41 33 654 0 544

M +41 79 719 88 90

Postadresse

Eichholzstrasse 77
3084 Wabern BE

   

Beratungsraum Bern

Aarstrasse 98
3005 Bern

               

Beratungsraum Wabern

Seftigenstrasse 222
3084 Wabern BE

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